郎溪人事人才网

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一、网站使用条款

1. 个人会员必须同意使用本网站仅用于合法的目的，已注册的个人会员可以把个人资料通过本网站或直接发送给在本网站注册的企业会员。在此种情况下，求职者个人资料仍然储存在本网站数据库中，直至其本人将其个人资料从其中删除为止。

2.个人会员必须独自全部承担由于向本网站注册企业或其他用户发送个人资料所形成的一切风险。本网站对于任何企业（不管它是否在中国境内）与个人之间所发生的一切纠纷，概不负责。

3. 本网站保留对会员资料进行修改的权力。

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5.企业用户可通过网上在线注册并传真营业执照复印件到本网站客服部申请成为本网站企业会员。

6.企业会员有权进入本网站资料库进行查询，但禁止利用此项权利进行查询人才以外的其他用途。

7.企业会员须独自对登记在本网站上及其他链接页面上的内容的正确性负责。本网站有权修改企业会员的招聘广告以符合本网站的规定，有权删除一切非法的、辱骂性的及不健康的资料。

8. 本网站有权在适当的时候调整服务收费或收取其他相关费用。对拒绝接受新的收费标准的企业，本网站有权暂停或中止该企业的会员资格。


二、明确禁止条款

会员使用本网站只能用于合法目的，即个人会员寻找工作、查询培训课程；企业会员寻找雇员、查询培训课程、培训机构及HRM咨询；培训机构招生、查询培训需求使用。本网站明确禁止任何其他非法用途。 

1. 禁止在个人简历中公布不完整、虚假或不准确的资料，禁止在简历中公布不属于简历内容的资料。一经发现本网站将暂停或终止对该使用者的服务。

2. 未经其许可不得随意公开本网站中的任何个人资料或企业商业信息，不得向用户发送垃圾邮件。

3. 严禁采取任何方式侵犯本网站，包括：登录没有对其授权的服务器或帐号；进入没有对其开放的数据库；探测、测试或破坏本网站系统的安全性；干扰本网站对用户提供的服务；对本网站系统或网络安全造成破坏的所有个人或实体，将依法追究其法律责任。

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三、版权、商标权

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